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內容簡介: 博客來書店 通過對全美幾百家著名公司的調查，作者發現，一些傳統上認為是「非獎勵」的做法，包括一對一溝通、培養員工獨立自主……與認同和獎勵同等重要，它們同樣能激發員工的主動性、參與意識和對工作的全力投入。

本書囊括了管理者成功改善員工業績的金點子，從激勵員工到激勵團隊、公司……這些經過實踐檢驗的方法已幫助無數公司獲得了驕人的業績和極大的競爭優勢，同樣能為你的公司帶來更高漲的士氣以及更大的生產力。新版將更換書名以及封面。博客來網路書局納爾遜激勵公司的總裁，也是全球認可職業集團的創始董事會成員之一。除此之外，納爾遜博士還是一名有實踐理論的經博客來理、學者和暢銷書的作者，鮑勃在員工激勵、贊賞和獎勵、生產力和工作改進以、及領導權領域中都是世界公認的專家。他的管理與勵志書籍包括《1001種獎勵員工的方法》、《1501種獎勵員工的方法》、《1001種自動自發的方法》，這些書在全球范圍的銷量達到了數百萬冊。

博客來網路書店

• 作者： (美)納爾遜
• 出版社：電子工業出版社
• 出版日期：2013/08/01
• 語言：簡體中文

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內容來自YAHOO新聞

沒了四肢拚馬拉松 她帶「外公」爬玉山、衝環島

沒有四肢的郭韋齊不但征服玉山、騎單車環島，今天還將挑戰萬金石馬拉松。除自我挑戰，也要讓天上的外公放心，「小齊沒手沒腳也活得好好的！」

廿二歲的郭韋齊七歲時發高燒，不明原因昏迷十四天，昏迷指數只剩三，被迫截去發黑的雙手雙腳。清醒後因左腦額葉嚴重受損，失去語言能力；住院九十九天期間，由老師在床邊教學，慢慢從零學起，小二回歸校園。

郭韋齊說，自己記性變得不好，已記不清童年是怎麼度過的，只記得父母花很多時間照顧她，還有最親愛的外公得知她染病後中風病倒，再也沒醒過。

為紀念外公，郭韋齊在十九歲那年決定挑戰台灣第二高峰雪山。她燦笑地說，「其實我是學音樂的，根本不運動」，但樂觀又積極的她自主密集訓練。套緊一雙義腿、繫緊鞋帶，從觀音山、七星山爬起，一次比一次更有耐力，最後不僅挑戰雪山，更在前年登上最高峰玉山。

郭韋齊總是帶著外公的照片勇闖山巔。在攀登玉山的碎石坡上，高山症使她頭痛欲裂，雙腿也被義肢磨得傷痕累累，OK繃與人工皮黏了又黏，「但想到口袋裡有外公陪著我，我知道不能回頭，就算痛得掉眼淚，也要笑著爬到最高峰」。

「我想帶著外公，走遍他生前來不及看完的漂亮風景。」走下雪山、玉山之後，去年她為紀念生前曾是警察的外公，更耗時近半個月騎單車環島，沿途在四十多個派出所、警察局停留，為辛苦的警察加油打氣。

郭韋齊定下「登山、環島、泳渡日月潭」三大挑戰，已完成三分之二，今天加碼挑戰七公里的萬金石馬拉松，再次證明自己不受身體缺陷限制。

郭韋齊現為「混障綜藝團」一員，跳舞、鋼琴演奏是她的強項，也是她最快樂的事。為挑戰萬金石馬拉松，行前她天天到小學操場走十圈。她說，恐怕「跑」不起來，但會努力快步走完全程，九月挑戰泳渡日月潭。

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/沒了四肢拚馬拉松-她帶-外公-爬玉山-衝環島-184900787.html

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